Interviews qualité de vie au travail 2021

De mars à juin 2021, l’équipe « Qualité de vie au travail » de la section CFE-CGC a réalisé une trentaine d’interviews auprès de salariés pour recueillir leur vécu sur la charge de travail, le Télétravail imposé et leur perception de l’évolution de leur poste.

Ces personnes occupent un emploi au commerce, au marketing, à la communication, la qualité, la DCAD, la RDI ou d’assistant-es.

Quels sont les points clé qui ressortent de ces entretiens :

La CFE-CGC a identifié des points de vigilance importants sur lesquels nous ne manquerons pas de faire des propositions aux managers concernés et de continuer à vous informer. Le dialogue social pour garantir de bonnes conditions de travail est aussi un outil de création de valeur pour l’entreprise.

Le pôle QVT CFE-CGC

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